凝心聚力守初心 深耕教育启新程--苏教文化隆重召开2025-2026年度工作总结暨表彰大会

2026年1月29日，苏教文化2025-2026年度工作总结暨表彰大会隆重召开。会议全面复盘过去一年发展成效，表彰先进典型，部署新年重点任务，为开好局、起好步筑牢根基。苏教文化董事长兼总经理耿志明主持会议，中国教育学会副会长、江苏省教育学会会长、省教育厅原副厅长朱卫国，江苏省国投集团党委组织部（人力资源部）部长、省国投集团资产运营管理有限公司执行董事、总经理陈勋，江苏省教育学会国际（港澳台）交流研究中心主任、省教育科学研究院科研规划与管理处原处长董林伟，江苏省教育国际交流服务中心（省港澳台教育交流中心）副主任王浩，苏教文化顾问、南京市金陵小学原书记、校长林慧敏出席会议并颁奖，全体干部职工参加会议。

表彰环节中，与会嘉宾为年度“优秀员工”“集团优秀共产党员”“党员先锋岗”“工会积极分子”及“优秀团队”获得者依次颁奖，向他们致以诚挚祝贺，充分肯定全体获奖者在岗位上履职尽责、攻坚克难、奋勇争先的担当精神，以及为公司发展作出的突出贡献，以榜样力量激发全员干事创业的内生动力。

大会特邀江苏省教育科学研究院李屹博士作专题讲座。她围绕新时代协同育人核心命题，从理论建构到落地路径，系统阐释了教育沟通中“专业效能与人文温度”的辩证关系，并指出，在国际教育服务持续提质的背景下，唯有兼顾情感传递与专业引领，通过用心倾听、用情联结构建稳固信任关系，才能凝聚多方育人合力，切实助力学生成长成才。

会上，苏教文化公司领导与各部门负责人郑重签署2026年度目标责任书，以书面承诺凝聚责任共识，彰显了全体同仁勇于担当、笃行实干、共谋发展的坚定决心。

作为年度优秀团队代表，国际二部部长吴师作了经验分享。他围绕团队建设、项目创新实践等重点，结合工作案例，深入拆解部门在提质增效、深耕业务中的思路举措与实践心得，展现了实干风采与创新成果，进一步营造了比学赶超、共促提升的良好氛围。

苏教文化董事长兼总经理耿志明作总结讲话，全面回顾2025年度公司整体发展态势，点评各部门在重点任务推进中的攻坚表现与突出成效，对全体员工的辛勤付出给予充分认可。他强调，面向2026年，要立足新形势、抓住新机遇，围绕战略布局优化与人文关怀提质两大维度，紧抓主责主业、拓展新兴业务，走出去与引进来并举，深化研学服务与强化教育培训并重，坚守初心、守正创新，奋力实现更具质量、更可持续的发展，持续彰显教育文化企业的责任与担当。